인사혁신처는 7일 2026년도 국가공무원 9급 공개경쟁채용시험 원서접수 결과, 선발 예정 3,802명에 10만8,718명이 지원해 평균 경쟁률이 28.6대 1을 기록했으며, 필기시험은 4월 4일 전국 17개 시·도에서 치러진다고 밝혔다.

2026년도 9급 공채 원서접수 결과 

인사혁신처에 따르면 올해 9급 공채 경쟁률은 지난해 24.3대 1보다 4.3대 1 상승했다. 선발 예정 인원은 전년 대비 528명 줄었지만, 지원자는 3,607명(3.4%) 증가했다. 최근 5년간 경쟁률은 2022년 29.2대 1에서 2023년 22.8대 1, 2024년 21.8대 1로 낮아졌다가 2025년 24.3대 1, 올해 28.6대 1로 다시 상승했다.

모집직군별로는 9급 과학기술직군이 38.3대 1, 9급 행정직군이 27.4대 1로 집계됐다. 과학기술직군은 432명 선발에 1만6,535명이 지원했고, 행정직군은 3,370명 선발에 9만2,183명이 몰렸다. 일반모집 기준 경쟁률은 과학기술직군 42.2대 1, 행정직군 29.3대 1을 기록했다.

세부 모집단위별로는 과학기술직군에서 시설직(시설조경)이 189.0대 1로 가장 높았고, 행정직군에서는 행정직(교육행정)이 509.4대 1로 최고 경쟁률을 나타냈다. 선발 규모가 큰 직류 중에서는 과학기술직군 전산직(전산개발:일반)이 75명 선발에 3,104명이 지원해 41.4대 1, 농업직(일반농업:일반)은 53명 선발에 1,610명이 지원해 30.4대 1을 기록했다. 행정직군에서는 세무직(세무 전국:일반)이 1,080명 선발에 1만509명이 지원해 9.7대 1, 행정직(고용노동:일반)은 546명 선발에 6,172명이 지원해 11.3대 1로 나타났다.

출원자의 평균 연령은 30.9세로 지난해와 유사했다. 연령대별로는 20~29세가 50.8%로 가장 많았고, 30~39세 36.9%, 40~49세 10.2%, 50세 이상 1.5%, 20세 미만 0.6% 순이었다. 여성 비율은 56.9%로 전년 대비 1.3%포인트 상승했다.

손무조 인재채용국장은 “9급 공채시험은 가장 많은 수험생이 지원하는 시험인 만큼 공정하고 안전하게 시험이 치러질 수 있도록 최선을 다하겠다”고 말했다. 필기시험 장소는 3월 27일 국가공무원채용시스템을 통해 안내될 예정이다.